组织与创新管理专业（Organization and Innovation Management）是管理学科的一个分支，主要研究如何管理组织中的人力资源、技术、资本等资源，以实现组织创新和创造价值。
课程体系
这个专业的学生通常会学习以下内容：
组织理论：
研究组织的结构、文化、决策等方面的理论，为组织的管理和改进提供理论支持。
创新管理：
研究如何促进创新和创造价值的管理策略和方法。
组织行为学：
研究个体、团队和组织的行为和决策，帮助管理者更好地理解和管理组织中的人力资源。
运营管理：
研究如何规划、组织、控制和监督生产和服务的过程，以提高效率和质量。
项目管理：
研究如何规划、实施和控制项目的过程，以确保项目按时完成、在预算范围内，并符合质量要求。
信息技术管理：
研究如何管理信息技术，以支持组织的运营和决策。
就业方向
组织与创新管理专业的毕业生通常可以在各种行业和组织中找到就业机会，例如企业、非营利组织、政府机构等。他们可以从事人力资源管理、项目管理、业务分析、战略规划等职位。